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堅定信念 全力以赴 快速推動傲農(nóng)創(chuàng)業(yè)
發(fā)布時間:2011/12/3 11:48:21 發(fā)布者:傲農(nóng)集團

 

堅定信念  全力以赴  快速推動傲農(nóng)創(chuàng)業(yè)

                                                                                                              ——記集團12月份工作會議

 

    2011年12月1日—2日,集團2011年12月份工作會議在廈門總部會議室如期召開,本次會議以“堅定信念,全力以赴,快速推動傲農(nóng)創(chuàng)業(yè)”為口號,主要圍繞“12月份目標規(guī)劃、年前工作安排、2012年目標規(guī)劃、當前形勢下的市場突破、創(chuàng)業(yè)隊伍建設”五個方面展開討論。集團吳總、技術總監(jiān)溫慶琪、各分子公司總經(jīng)理、集團內(nèi)部各部門負責人共30余人出席了會議。

    1日下午,集團技術總監(jiān)溫慶琪以“2009—2010年度中國母豬的營養(yǎng)研究”為主題,分別從“日糧能量水平篇、蛋白質(zhì)和氨基酸篇、礦物質(zhì)和維生素篇、添加劑篇”五個方面就母豬營養(yǎng)相關的問題做了精彩、詳細、專業(yè)的解讀。他明確指出,傲農(nóng)奶水料是集團的一大特色產(chǎn)品,未來將成為集團發(fā)展的一個頗具競爭力的核心產(chǎn)品。集團每位戰(zhàn)將都應充分認識奶水料的重要性,在接下來的推廣中加大力度,全面鋪開。隨后,南昌、南寧、衢州、廣州等19個業(yè)務單元總經(jīng)理根據(jù)市場形勢及公司發(fā)展戰(zhàn)略概況,分別就“當前形勢下的市場突破、12月份目標規(guī)劃及年前工作安排、2012年的經(jīng)營目標和工作思路”同與會人員做了詳細的溝通和交流,共同分享成功的經(jīng)驗,找出發(fā)展中存在的問題,全面部署下一步的發(fā)展戰(zhàn)略,確保集團穩(wěn)健、快速發(fā)展。最后,吳總組織大家根據(jù)當前的市場行情,結(jié)合公司發(fā)展的實際情況就“2012年目標”進行了深度研討,科學、合理地規(guī)劃了公司2012年的作戰(zhàn)目標及作戰(zhàn)計劃。

    2日上午,漳州基地總經(jīng)理鄭永才就“年前供貨安排”向與會人員做了說明,并表示:生產(chǎn)部將緊跟公司步伐,確保完成公司的生產(chǎn)計劃,全力保證保質(zhì)、保量按時供給相應系列產(chǎn)品。隨后,集團財務部胡立文、徐翠珍就財務方面的工作做了詳細的匯報,并強調(diào),要統(tǒng)一財務業(yè)務規(guī)劃、強化資金管理、信息化提升管理、打造專業(yè)的財務團隊,用專業(yè)的力量推動公司績效的增長。同時,信息部丁永紅就OA辦公平臺做了相應展示。

    會議最后,吳總做了題為“堅定信念,全力以赴,快速推動傲農(nóng)創(chuàng)業(yè)”的主題發(fā)言,主要從以下三方面做了重要指示:第一、要從戰(zhàn)略的意義搭建傲農(nóng)架構(gòu),要求大家要明確公司各個階段發(fā)展的戰(zhàn)略目標,合理構(gòu)建豬飼料架構(gòu)、通過各種宣傳手段做好企業(yè)品牌建設以及集團體系建設與管控工作。第二、要從業(yè)務的層面推進傲農(nóng)發(fā)展。產(chǎn)品方面要堅持以“前期營養(yǎng)三階段”產(chǎn)品為核心,推出適度規(guī)模的配套產(chǎn)品,做到核心產(chǎn)品撐門面,配套產(chǎn)品上規(guī)模;推廣層面,要通過廣告、標桿示范等多種方法在養(yǎng)豬集中區(qū)域市場取得快速突破,健全網(wǎng)絡,盡量覆蓋養(yǎng)豬分散區(qū)域,同時努力做好規(guī)模豬場的開發(fā)和經(jīng)銷商的培養(yǎng)工作;經(jīng)營層面,要深刻理解和貫徹傲農(nóng)產(chǎn)品模式,認真規(guī)劃,精細管理,勤儉創(chuàng)業(yè),不鋪張浪費。第三、從創(chuàng)業(yè)的角度打造傲農(nóng)團隊。他強調(diào),傲農(nóng)的創(chuàng)業(yè)團隊要樹立牢固的使命感,堅持吃苦耐勞的創(chuàng)業(yè)精神,無私奉獻,不斤斤計較,激情向上,不怕困難,不怕挫折;干部隊伍,要著眼未來,敢于拼搏,勇于勝利,身先士卒,要創(chuàng)建一個偉大的事業(yè)平臺,而非打工賺錢的短期平臺;要完善創(chuàng)業(yè)分享機制,提供大量的發(fā)展平臺,提供有競爭力的薪資水平,完善薪資、福利、社保制度;要打造一支鋼鐵般的的創(chuàng)業(yè)團隊,全力做好企業(yè)文化的宣貫和執(zhí)行,組建大規(guī)模的銷售隊伍,實施系統(tǒng)完善的員工培訓計劃,力爭做中國農(nóng)牧行業(yè)年輕人的創(chuàng)業(yè)典范。

    與會人員均表示:在集團快速發(fā)展以及年關漸臨的關鍵時刻,集團成功召開此次會議,對大家來年工作目標和前進方向的確立與把控有重要指導意義。大家一定會理清思路、客觀看待成績、理性發(fā)現(xiàn)不足,明確責任、牢記使命、開拓創(chuàng)新,走出一條農(nóng)牧行業(yè)具有傲農(nóng)特色的發(fā)展之路。

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