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集團(tuán)2012年第二期新員工培訓(xùn)成功舉辦
發(fā)布時(shí)間:2012/5/1 11:18:18 發(fā)布者:傲農(nóng)集團(tuán)

集團(tuán)2012年第二期新員工培訓(xùn)成功舉辦

      2012年4月25日—4月30日集團(tuán)2012年第二期新員工培訓(xùn)“長(zhǎng)沙班”和“漳州班“分別在湖南長(zhǎng)沙國(guó)防教育訓(xùn)練基地和集團(tuán)漳州基地舉辦。來(lái)自集團(tuán)各個(gè)分子公司的120多名新入職員工參加本期培訓(xùn),培訓(xùn)分軍事素質(zhì)訓(xùn)練和專業(yè)技能兩部分進(jìn)行。

     4月26日—27日,所有參訓(xùn)員工參加了為期兩天的軍事素質(zhì)訓(xùn)練。豐富多樣的培訓(xùn)內(nèi)容不僅增強(qiáng)了大家的團(tuán)隊(duì)凝聚力、服從力、意志力,更提升了大家的吃苦耐勞精神和無(wú)私奉獻(xiàn)精神。

    4月28日—4月30日,進(jìn)行了為期三天專業(yè)技能培訓(xùn)。會(huì)務(wù)組邀請(qǐng)集團(tuán)董事長(zhǎng)吳有林、部分分子公司總經(jīng)理及內(nèi)部各部門負(fù)責(zé)人就集團(tuán)發(fā)展、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技能、企業(yè)文化、管理制度等對(duì)新員工進(jìn)行專題培訓(xùn)。

   集團(tuán)董事長(zhǎng)吳有林以 “傲農(nóng)文化與傲農(nóng)事業(yè)”為題,就傲農(nóng)文化、傲農(nóng)事業(yè)、新員工在傲農(nóng)等三個(gè)方面做了詳細(xì)地講解。他說(shuō),傲農(nóng)用獨(dú)特的企業(yè)文化引領(lǐng)著一批有志之士為創(chuàng)建世界領(lǐng)先的農(nóng)牧企業(yè)而奮斗,經(jīng)過(guò)近一年的發(fā)展,傲農(nóng)在隊(duì)伍、銷量、行業(yè)地位等方面都取得了一定成績(jī),鼓勵(lì)大家在傲農(nóng)的舞臺(tái)上充分運(yùn)用傲農(nóng)獨(dú)特的產(chǎn)品模式及發(fā)展模式,堅(jiān)定必勝的信念、吃苦耐勞,與傲農(nóng)一起成長(zhǎng),一起實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

    市場(chǎng)體系,會(huì)務(wù)組邀請(qǐng)長(zhǎng)沙傲農(nóng)總經(jīng)理?xiàng)钤冽?漳州傲農(nóng)預(yù)混料團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理饒曉勇分赴長(zhǎng)沙、漳州做了題為“專業(yè)銷售過(guò)程”的專題培訓(xùn),他們從尋找客戶、評(píng)審客戶、訪前準(zhǔn)備、接近客戶、表達(dá)陳述、迎合客戶、處理異議、提請(qǐng)成交、售后服務(wù)、回款等十個(gè)方面出發(fā)給參訓(xùn)員工做了專業(yè)、詳細(xì)地講解。武漢傲農(nóng)總經(jīng)理夏小林以“王牌營(yíng)銷員的基本素質(zhì)與修煉”為題,就“為什么選擇傲農(nóng)、王牌營(yíng)銷員的基本素質(zhì)及如何修煉”與大家做了廣泛深刻交流。衢州傲農(nóng)總經(jīng)理張敬學(xué)做了 “網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與客戶關(guān)系管理”的專題培訓(xùn),他根據(jù)自己多年的經(jīng)驗(yàn),就建設(shè)客戶網(wǎng)絡(luò)、管理客戶關(guān)系的技巧與要點(diǎn)向大家做了解析。

     內(nèi)部體系,總裁辦葉俊標(biāo)用精彩的案例、生動(dòng)的語(yǔ)言就 “職業(yè)生涯規(guī)劃”這一主題同大家做了交流。人事行政部張水英就“品牌建設(shè)與營(yíng)銷工具的使用”給大家做了指導(dǎo)、說(shuō)明。財(cái)務(wù)部徐翠珍/楊劍平就“費(fèi)用報(bào)銷和銷售管理相關(guān)規(guī)范”向大家做了解析。企劃部張珠娜就“傲農(nóng)企業(yè)文化”與大家做了深度解析。技術(shù)部楊偉春就“傲農(nóng)前期營(yíng)養(yǎng)三階段產(chǎn)品”的相關(guān)知識(shí)給大家做了專業(yè)培訓(xùn),他要求大家要深刻領(lǐng)會(huì)70日齡60斤的科學(xué)內(nèi)涵及三階段產(chǎn)品的設(shè)計(jì)原理,高度重視教槽料推廣,明確市場(chǎng)潛力,堅(jiān)定推廣目標(biāo),打造傲農(nóng)產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力。

    五天緊張有序的培訓(xùn),不僅加深了參訓(xùn)人員對(duì)企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧的理解和認(rèn)知,而且增強(qiáng)了大家的團(tuán)隊(duì)凝聚力和吃苦精神,為大家在接下來(lái)的工作中實(shí)現(xiàn)自身人力資本的增值打下基礎(chǔ)。

 

 

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